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Notícias 11/5/2026 20:44:22 » Por Leonardo Lelis (MTB 56291) Atualizado em 5/11/2026 20:48h

FETHESP e sindicatos filiados concluem negociação coletiva das lavanderias com ganhos reais e avanços sociais

Convenção garante piso de R$ 2.014, reajustes acima da inflação, benefícios sociais e reforço na proteção dos trabalhadores





 

A FETHESP e os sindicatos filiados concluíram, no dia 24/04, a negociação coletiva 2026 dos empregados em lavanderias e similares do Estado de São Paulo, com data-base em abril, após tratativas realizadas com o Sindilav, garantindo importantes avanços econômicos e sociais para a categoria. Participaram da negociação conjunta coordenada pela federação: Sintralav (São Paulo), Siemaco Guarulhos, Seacoturh (Osasco), Seecethar (Araçatuba), Sindimar (Marília) e SETH Votuporanga.


Entre as principais conquistas econômicas está o novo piso salarial, reajustado em 9,05%, passando de R$ 1.846,82 para R$ 2.014,00. Já os trabalhadores que recebem acima do piso terão reajuste de 6%, com aplicação proporcional conforme a data de admissão. A negociação também garantiu a elevação da cesta básica ou vale cesta para R$ 222,60 mensais, além do reajuste do auxílio creche para R$ 402,80. Vale ressaltar que todos os índices de reajuste garantidos foram superiores à inflação, que ficou acumulada em 3,77% no período, de acordo com o INPC/IBGE.


Outra mudança relevante foi a reformulação dos benefícios sociais. O antigo "Programa Bem-Estar Integral (SEGBEM)" foi substituído pelo "Benefício Telemedicina e Benefícios Sociais Saúde Complementar", devendo ser fornecido pelas empresas que NÃO concedem convênio médico. Já as lavanderias que fornecem convênio médico deverão cumprir o "Programa Vida Protegida ao Trabalhador", que garante aos empregados coberturas nos casos de nascimento de filhos, morte, licença maternidade, afastamento, além de clube de vantagens com descontos em rede credenciada.


A nova convenção reforçou ainda cláusulas sociais, entre elas medidas de combate à precarização nas contratações, fortalecimento das garantias de saúde e proteção no ambiente de trabalho, regras mais claras sobre saúde ocupacional e a manutenção de direitos já consolidados.


O presidente da FETHESP, Rogério Gomes, avaliou positivamente a conclusão das negociações. “Foi resultado de um trabalho feito com muita organização e responsabilidade. Nosso grupo cumpriu seu papel com unidade e o setor patronal compreendeu a importância de avançar na valorização dos trabalhadores”, afirmou.




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